5 “tuyệt chiêu” phỏng vấn xin việc cho sinh viên mới ra trường thành công

sinh vien moi ra truong can chuan bi nhung gi

Các bạn sinh viên vừa mới ra trường luôn cảm thấy khó khăn và không tự tin khi tham gia phỏng vấn xin việc. Tuy nhiên, sinh viên mới ra trường cũng có một số lợi thế khi ứng tuyển mà bạn không biết. Hãy cùng The Ant tìm hiểu 5 “tuyệt chiêu” phỏng vấn xin việc cho sinh viên mới ra trường thành công.

1. Ứng tuyển vào các vị trí thích hợp

Nhìn chung, sinh viên mới ra trường thường có điểm yếu là thiếu sót về mặt kinh nghiệm. Vì vậy, bạn không nên vội vàng ứng tuyển vào các vị trí quản lí, nhân viên cấp cao mà hãy bắt đầu từ những công việc cho sinh viên mới ra trường. Đó là những vị trí tuy thấp, mức lương và đãi ngộ chưa cao nhưng phù hợp với một người thiếu kinh nghiệm trong công việc. Bạn có thể bắt đầu bằng các công việc thực tập hoặc các vị trí nhân viên để tích lũy kinh nghiệm. Việc ứng tuyển vào các vị trí thích hợp trước hết là để đảm bảo bạn được gọi đi phỏng vấn thay vì bị loại từ vòng CV.

2. Tìm hiểu thông tin về công ty ứng tuyển

Việc không chú trọng tìm hiểu thông tin về công ty ứng tuyển là lỗi mà rất nhiều sinh viên mới ra trường mắc phải. Một số sinh viên mới ra trường thường “rải” CV tới nhiều công ty và khi được gọi đi phỏng vấn, các bạn lại quên mất việc tìm hiểu thông tin về công ty tuyển dụng. Nhà tuyển dụng thường sẽ hỏi bạn biết gì về công ty của chúng tôi, nếu không trả lời được hoặc trả lời quá sơ sài, bạn sẽ rất mất điểm trong mắt nhà tuyển dụng, họ sẽ cho rằng bạn chưa có thái độ coi trọng và mong muốn thực sự vị trí ứng tuyển.

3. Luyện tập trước các câu hỏi phỏng vấn

Thông thường, bên cạnh các câu hỏi mang tính chuyên môn, các nhà tuyển dụng sẽ có những câu hỏi về bản thân bạn như giới thiệu bản thân, điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì, vì sao bạn lại ứng tuyển vào vị trí này,… Bạn có thể tìm hiểu, tập luyện các câu hỏi và câu trả lời trước khi vào phỏng vấn. Việc luyện tập trước các câu có thể giúp bạn bớt “run” và chủ động hơn trong buổi phỏng vấn.

4. Đến sớm hơn giờ phỏng vấn

Khi tham gia phỏng vấn bạn hãy đến sớm hơn buổi phỏng vấn ít nhất 10 phút. Khoảng thời gian đến sớm hơn vừa là dự phòng cho các sự cố ngoài ý muốn như hỏng xe, tắc đường… vừa là thời gian bạn đến trước, chuẩn bị tinh thần bình tĩnh và thậm chí là nghe ngóng xem các ứng viên trước đã được hỏi những câu gì, nội dung buổi phỏng vấn ra sao để có thể tự tin hơn cho buổi phỏng vấn.

5. Tận dụng những lợi thế của sinh viên mới ra trường

Hãy biết tận dụng lợi thế của bản thân mình cho nhà tuyển dụng thấy được những ưu điểm của sinh viên mới ra trường, để họ thấy việc thuê bạn không phải là một khoản tiền mất đi mà là một khoản đầu tư sẽ sinh lời. Các bạn có thể thuyết phục họ rằng bạn thiếu kinh nghiệm nhưng lại có tinh thần học hỏi, chỉ cần được đào tạo bạn sẽ làm được việc và mức lương yêu cầu lại không cao, bạn thích nghi nhanh hơn với công nghệ, với những điều mới mẻ… Việc hiểu được lợi thế của mình sẽ giúp bạn dễ dàng thành công hơn trong các buổi phỏng vấn.

Mỗi người thành công đều bắt đầu cũng từng là người mới, người thiếu kinh nghiệm, vì vậy bạn đừng quá lo lắng và tự ti. Hãy vận dụng linh hoạt 5 “tuyệt chiêu” phỏng vấn xin việc cho sinh viên mới ra trường để tìm được công việc như ý, tích lũy thêm kinh nghiệm.

Tải app The Ant Work để ứng tuyển ngay hoặc xem các tin tuyển dụng lân cận. Tìm kiếm và lựa chọn công việc phù hợp gần nhà ngay trên thiết bị di động của mình.

TẢI NGAY

Bình luận

vừa ứng tuyển

TẢI APP TÌM VIỆC NGAY
The Ant
icons8-exercise-96 chat-active-icon